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Coca Cola FEMSA contratará a Analista Recursos Humanos

Coca Cola FEMSA

📍 Guatemala 🏢 Presencial ⏱ Tiempo completo 💰 No especificado
Publicado por BTG a nombre de la empresa

Descripción del puesto

Somos Coca-Cola FEMSA (KOF), el embotellador y comercializador más grande del mundo por volumen del sistema Coca-Cola. Diariamente servimos a más de 381 millones de personas en Latinoamérica. Nuestros más de 80 mil colaboradores nos permiten representar a más de 169 marcas líderes en los diferentes territorios donde tenemos presencia. En Coca-Cola FEMSA, cada día es una oportunidad para aprender y crecer. ¿Te gustaría ser parte de nuestro equipo?

Analista Recursos Humanos

Estamos buscando candidatos internos y/o externos para la posición de Analista de Información de Recursos Humanos para Ciudad de Guatemala, reportando al Generalista RRHH Central.

Visión del puesto: Contribuir de forma directa en la operación, aportando innovación e ideas nuevas retando el estatus quo, aportando en el trabajo en equipo y clima laboral del departamento de RH EMBOCEN.

  • Ser proactivo y aportar en la mejora continua del departamento siempre teniendo como objetivo los principios KOF.
  • Generación de indicadores del área.
  • Manejo de archivo físico y digital.
  • Apoyo en auditorias.
  • d. Asignación de personal temporal y disponible.
  • Seguimiento a capacitación de personal operativo (habilitamiento en posiciones criticas).
  • Plan de vacaciones mensual de personal operativo.
  • Apoyo a áreas de RH.
  • Inventario y pedidos de uniformes

Requerimientos del perfil:

  • Formación Académica: Estudiante del último año de Ingeniería Industrial, Administración de Empresas, Psicología o carrera afín.
  • Conocimientos Específicos y experiencia requerida: Experiencia indispensable de 1 año realizando actividades como las mencionadas en la descripción, de prerencia en empresas de cosumo masivo o con HC de más de 800 colaboradores. Conocimiento en:  Manejo de paquetes de Office: Excel (Avanzado), Power Point y Power Bi (Nivel básico), uso de sistema SAP SSFF o HCM.
  • Alto performance en las siguientes competencias: Visión de negocio, Enfoque al resultado, Seguimiento colaborativo, Liderazgo y Análisis Estadísticos.
  • Otros requisitos: Contar con completa disponibilidad de horario, de viajar al interior (eventualmente), vehículo en buen estado y licencia tipo C.

Si estas interesado en aplicar a la plaza te invitamos a poder ingresar en el enlace para poder enviar tu Postulación: https://careers.femsa.com/KOF/job/Guatemala-Analista-Recursos-Humanos/634657619/

Cómo aplicar

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